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【中国語を活用】ホテルサービス
（株式会社温故知新）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル |
| 仕事内容 | ◎具体的な業務内容◎ ・ゲスト対応（中国人70%、日本人30%） ・中国語を活用した接客、日本語での基本的なコミュニケーション ・フロント業務全般（チェックイン・チェックアウト、館内案内など） ・特別リクエストやクレーム対応、多部署との調整業務 ・繁忙期におけるマルチタスク対応能力が求められる |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 260,000円～320,000円 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区南船場2丁目6-5 Cuvée J2 Hôtel Osaka by 温故知新 |
サービスマネージャー
（株式会社温故知新）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル |
| 仕事内容 | ◎具体的な業務内容◎ ・GM（ゼネラルマネージャー）の指示を現場へ伝達し、現場の声をGMにフィードバック ・売上目標達成に向けた施策立案と実行、コスト管理 ・他部署（フロント、ハウスキーピング、キッチン）との連携・調整業務 ・サービス改善提案と顧客満足度向上策の実施 そのほか、ホテル運営に欠かせないさまざまな業務をお任せしていきます。 あなたが今まで培ってきた経験を活かすとともに、さらなるスキルアップを目指せる環境です。 ◎ここでしか得られない経験 ・GM（ゼネラルマネージャー）へのステップアップが可能な明確なキャリアパスを用意。 ・部長クラスの業務（売上管理、コスト最適化など）に携わり、経営視点を実践的に学べる環境です。 ・チーム運営や課題解決を通じて、実務経験を積みながらリーダーシップを習得し、次世代のホテル運営を担うスキルを磨けます。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 350,000円～440,000円 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区南船場2丁目6-5 Cuvée J2 Hôtel Osaka by 温故知新 |
【2026年新卒/正社員】接客サービススタッフ
（株式会社ワールド・ヘリテイジ）
| 部門カテゴリー | 新卒採用 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、リゾートホテル、ビジネスホテル、旅館 |
| 仕事内容 | 【総合職(接客サービス職)】 奈良/大阪エリアのホテル/レストラン/カフェ/お土産施設での接客サービス職(下記3職種)を募集中です。 ◆ホテル：フロント職 ・ホテルのフロントとして、チェックイン/チェックアウト、予約応対、顧客管理 ◆レストランサービス職 ・レストラン(ホテル併設のレストランを含む)やカフェでの配膳/接客、予約応対、顧客管理 ◆物販兼レストランサービス職 ・土産施設兼レストランでの商品販売、配膳/接客、予約応対、顧客管理 ※配属先によって仕事内容は異なります。 新卒で入社した方には、現場で接客サービス職を経験した上で、リーダー職、管理職を目指していただきますが、 他の職種(営業職、企画職、管理スタッフ職)へ転換するキャリアパスも用意しております。 【他の職種のご紹介】 ・営業職：主に旅行代理店、法人企業向けの営業 ・企画職(マーケティング)：市場調査、新商品企画/開発、イベント企画/運営、SNS運用管理、改修計画など ・企画職(レベニューマネジメント)：ホテルの価格/販売戦略立案、OTAとの交渉、予算/収益管理など ・管理スタッフ職(総務経理)：バックオフィスとして人事/総務、経理 入社後は、新入社員研修後、配属先にてOJT研修を実施します。 接客の基礎マナーや具体的な業務を先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導いたします。 館内の装飾やPOP、季節のイベントやメニューの考案、SNSの運営など様々な企画業務も行っており、 自分のアイデアが採用されることも！ |
| 雇用形態 | 正社員（新卒） |
| 給与 | 月給 195,000円～200,000円 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪、奈良 備考：※総合職採用のため、配属先によって異なります。 |
【ノーガホテル 上野 東京】レストランサービス／未経験歓迎
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 料飲部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル、レストラン |
| 仕事内容 | 入社後は NOHGA HOTEL UENO TOKYO“Bistro NOHGA”にて レストラン業務を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・レストランでのサービス業務 ・予約管理 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・地域企業との連携 ♦地域調査プログラム・研究調査費支援の導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ♦チームワークが最大の強み♦ NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 230,000円～310,000円 |
| 勤務地 | 東京都 台東区東上野2-21-10 |
【ノーガホテル 秋葉原 東京】フロント／未経験歓迎
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル |
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO」にて フロント業務を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・地域企業との連携 ♦地域調査プログラム・研究調査費支援の導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ♦チームワークが最大の強み♦ NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 230,000円～310,000円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区外神田3-10-11 |
【ノーガホテル 秋葉原 東京】フロント／マネージャー候補
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル |
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO」にて フロント業務のマネジメントを担当していただきます。 <主な仕事内容> ・フロント業務におけるマネジメント ・オペレーションスタッフ育成 ・社内外の取引先との連携 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ♦地域調査プログラム・研究調査費支援の導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ♦チームワークが最大の強み♦ NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 331,000円～450,000円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区外神田3-10-11 |
【ノーガホテル 秋葉原 東京】フロント／マネジメント補佐
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル |
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO」にて フロント業務、及びマネジメント補佐を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・オペレーションスタッフ育成 ・マネジメント補佐 ・地域企業との連携 ♦地域調査プログラム・研究調査費支援の導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ♦チームワークが最大の強み♦ NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 250,000円～420,000円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区外神田3-10-11 |
【庭のホテル 東京】洋食レストランサービス／未経験者歓迎
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 料飲部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル、レストラン |
| 仕事内容 | 入社後は庭のホテル 東京 ダイニング「流」にて レストラン業務を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・レストランでのサービス業務 ・予約管理 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ♦地域調査プログラムの導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に、毎月3,000円のサポートをしております。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 230,000円～310,000円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田三崎町1-1-16 |
【庭のホテル 東京】和食レストランサービス／未経験者歓迎
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 料飲部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル、レストラン |
| 仕事内容 | 入社後は庭のホテル 東京 日本料理「縁」にて レストラン業務を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・レストランでのサービス業務 ・予約管理 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ♦地域調査プログラムの導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に、毎月3,000円のサポートをしております。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 230,000円～310,000円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田三崎町1-1-16 |
【庭のホテル 東京】フロント／未経験者歓迎
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル |
| 仕事内容 | 「庭のホテル 東京」にてフロント業務を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ※英語・中国語などの語学スキルをお持ちの方は、業務上で活かしていただけます。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 230,000円～310,000円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田三崎町1-1-16 |
【庭のホテル 東京】フロント／マネジメント補佐
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル |
| 仕事内容 | 入社後は「庭のホテル 東京」にて フロント業務を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・オペレーションスタッフ育成 ・マネジメント補佐 ♦地域調査プログラムの導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に、毎月3,000円のサポートをしております。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 250,000円～420,000円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田三崎町1-1-16 |
【ノーガホテル 上野 東京】レストラン／マネジメント補佐
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 料飲部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル、レストラン |
| 仕事内容 | 入社後は NOHGA HOTEL UENO TOKYO“Bistro NOHGA”にてレストラン業務のマネジメント補佐を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・レストランでのサービス業務のマネジメント補佐 ・予約管理 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・地域企業との連携 ♦地域調査プログラム・研究調査費支援の導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ♦チームワークが最大の強み♦ NOHGA HOTELではホテル内の部署を超えチーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 250,000円～420,000円 |
| 勤務地 | 東京都 台東区東上野2-21-10 |
【ノーガホテル 上野 東京】レストラン／マネージャー候補
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 料飲部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル、レストラン |
| 仕事内容 | 入社後は NOHGA HOTEL UENO TOKYO“Bistro NOHGA”にてレストラン業務のマネジメントを担当していただきます。 <主な仕事内容> ・レストランでのサービス業務のマネジメント ・予約管理 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・地域企業との連携 ♦地域調査プログラム・研究調査費支援の導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ♦チームワークが最大の強み♦ NOHGA HOTELではホテル内の部署を超えチーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 331,000円～450,000円 |
| 勤務地 | 東京都 台東区東上野2-21-10 |
【庭のホテル 東京】和食レストランサービス／マネジメント補佐
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 料飲部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル、レストラン |
| 仕事内容 | 入社後は庭のホテル 東京 日本料理「縁」にてレストラン業務のマネジメント補佐を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・レストランでのサービス業務のマネジメント補佐 ・予約管理 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ♦地域調査プログラムの導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に、毎月3,000円のサポートをしております。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 250,000円～420,000円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田三崎町1-1-16 |
【庭のホテル 東京】洋食レストランサービス／マネジメント補佐
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 料飲部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル、レストラン |
| 仕事内容 | 入社後は庭のホテル 東京 ダイニング「流」にてレストラン業務のマネジメント補佐を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・レストランでのサービス業務のマネジメント補佐 ・予約管理 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ♦地域調査プログラムの導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に、毎月3,000円のサポートをしております。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 250,000円～420,000円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田三崎町1-1-16 |
【ノーガホテル 清水 京都】フロント／マネージャー候補
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル |
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL KIYOMIZU KYOTO」にて フロント業務及びマネジメントを担当していただきます。 <主な仕事内容> ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・地域企業との連携 ・マネジメント ♦地域調査プログラム・研究調査費支援の導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ♦チームワークが最大の強み♦ NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 331,000円～450,000円 |
| 勤務地 | 京都府 京都府京都市東山区五条橋東4-450-1 |
【ノーガホテル 清水 京都】フロント／未経験歓迎
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル |
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL KIYOMIZU KYOTO」にて フロント業務を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・地域企業との連携 ♦地域調査プログラム・研究調査費支援の導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ♦チームワークが最大の強み♦ NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 230,000円～310,000円 |
| 勤務地 | 京都府 京都府京都市東山区五条橋東4-450-1 |
【ノーガホテル 清水 京都】フロント／マネジメント補佐
（野村不動産ホテルズ株式会社）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、ビジネスホテル |
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL KIYOMIZU KYOTO」にて フロント業務及びマネジメント補佐を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・地域企業との連携 ・マネジメント補佐 ♦地域調査プログラム・研究調査費支援の導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ♦チームワークが最大の強み♦ NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 250,000円～420,000円 |
| 勤務地 | 京都府 京都府京都市東山区五条橋東4-450-1 |
レストラン ホール（プレミアホテル-CABIN-札幌）
（株式会社ケン・ホテルマネジメントキャビン北海道）
| 部門カテゴリー | 宿泊部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | ビジネスホテル |
| 仕事内容 | ＜朝食ブッフェのお仕事♪＞ ・お客様のご案内 ・配膳、下膳 ・お料理の提供 ・お会計 など |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給 180,000円～ |
| 勤務地 | 北海道 札幌市南5条西7丁目／プレミアホテル-CABIN-札幌 |
【沖縄】人事マネージャー（リブランドオープン）
（非公開）
| 部門カテゴリー | 管理部門 |
|---|---|
| 企業カテゴリー | シティホテル、リゾートホテル、ビジネスホテル、旅館、レストラン、ブライダル、その他 |
| 仕事内容 | リブランドオープンに向け、本社（東京）と連携を組み主体的に業務を遂行していく。 |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 年収 7,000,000円～8,000,000円 |
| 勤務地 | 沖縄県 沖縄県 |
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